塞维利亚王宫攻略
  • 招聘
  • 簡歷
首 頁 招聘中心 求職中心 人才儲備庫 新聞資訊 人才培養 人才論壇 就業質量調查 頂崗實習系統
當前位置:首頁 > 新聞資訊 > 簡歷指南

學生求職過程中別太以自我為中心




    畢業季來臨,畢業生們都面臨同樣的問題,就是求職找工作,每年畢業的學生太多了,可是企業需要的人才數量有限,畢業生們怎么樣才可以在人才濟濟的人群當中脫穎而出呢?制作一份高技術含量的職業簡歷將會給自己帶來更多的面試機會。但是由于學生沒有任何的求職經驗和技巧,七成以上的學生簡歷沒有得到專家的滿意,但是學生們對于制作的簡歷打了九十分甚至一百分。

 

    專家對37所不同層次的大學學生做了相關的調查問卷,通過數據顯示,大部分的大學生在寫求職簡歷的過程當中存在的誤區。有80%的學生簡歷當中都是以自我為中心,完全沒有考慮到企業對于用人的要求。相關專家指出,學生們在寫求職簡歷的時候,會把自己對于企業的要求寫的比較詳細。這種簡歷也是企業最為反感的一種,學生比較滿意自己的簡歷,但是用人單位卻會pass掉。

 

    大多數的求職者會一份簡歷多投,這樣做主要的目的就是可以獲得更多的面試機會。專家指出,學生們有這樣的想法是好的,海投簡歷的確可以給自己帶來更多的求職機會,一份簡歷不是萬能的,并不可能應對所有的應聘職位,應聘的崗位不同就應該制作不同的簡歷,求職意向跟投遞職位相關的簡歷得到面試概率會大大增加。

 

    海投簡歷要講究一定的技巧和方法,并不是說只要是有公司和職位都可以把簡歷投過去,簡歷不做任何的修改投遞是沒有任何效果的。應聘不同的崗位就要對簡歷進行一番修改之后再投擲,每一份簡歷都有自己獨特的突出點,八成以上的簡歷都會得到回應。

 

    校園生活是美好的,社會生活是殘酷的,不要把在校園當中對于生活的向往應用到社會生活當中。填寫簡歷的時候多寫一些自己的成就,有哪些相關的工作實踐經驗,做過的成功事情,這些細節可以提高組考官對于自己的印象。千萬不要太過于自我,應該多考慮到企業對于用人要求,想要快速找到適合的工作就應該制作不同的簡歷。

 

    在這里提醒一下,求職應聘者不要在一家公司投遞不同的職位,選擇跟自己所學專業相關的職位投遞被錄取的概率才會更高。如果投遞不同的崗位會讓主考官感覺求職者沒有任何的技能。


 

(原文出自廣東省人才網)

塞维利亚王宫攻略 简单双方协议书范本 安徽时时计划软件 内蒙古时时玩法说明 6月18日老时时 内蒙古时时历史开奖结果 aa99棋牌免费送10钱 谁有pk10计划软件 网络赌博龙虎怎么老输 欢乐二人雀神腾讯 线上平台 在线快三大小和值免费计划 e球彩复投